Testez gratuitement et intégralement la première question du cas clinique de la semaine !
Au cours de ce cas clinique, vous verrez :
Quand rédiger un certificat médical ?
Comment le rédiger ?
Quel plan type adopter pour ne pas être inquiéter médico-légalement ?
Quand et comment refuser un certificat médical "abusif" ?
A la fin du cas clinique, vous recevrez :
les points clefs à retenir,
la fiche de reco GUIDELINE avec les modèles d'ordonnance type,
les références bibiographiques à jour.
👉 Tout pour gérer au quotidien simplement, rapidement et en mode Evidence Based Medicine (EBM) 😉
Lundi matin, 8h30. Votre journée de consultation commence.
La salle d’attente est pleine et la pile de demandes administratives s’annonce longue...
Au fil de la matinée, cinq situations vont vous rappeler combien un certificat engage votre responsabilité.
Mme R., 38 ans, enseignante, suivie pour anxiété légère, consulte :
« Docteur, j’ai besoin d’un certificat pour dire que je suis victime de harcèlement moral au travail. Mon avocat me le demande. »
Vous constatez un état anxieux.
Quelle est la meilleure formulation selon vous ?